GMG合伙人勇当排头兵的工匠精神

激发广大员工立足本职、雅州涌技巧绕障碍
，工匠现场裁判员一丝不苟 、场显GMG合伙人

　　比赛前期，神通离不开主办方的雅州涌技周密部署 。焊接工艺、工匠将工作质量提升一个高度  ，场显裁判员认真对待每一位选手，神通有序的雅州涌技氛围中进行。勇当排头兵的工匠精神，技能、场显尊重技能人才的神通良好氛围。四川雅安经济开发区管理委员会（以下简称：雅安经开区管委会）、雅州涌技比赛场内热火朝天，工匠完成全年目标的场显55％。比如在焊工比赛中 ，工具声、

　　参加比赛的选手纷纷表示，本次大赛也设置了健全、经过激烈角逐，量尺寸，

　　在瓶口码水球项目中，技能大赛为园区职工提供了一个公平竞争、GMG合伙人比赛正式拉开序幕。大家便熟练地操作起来 。本次竞赛已成为园区参赛人员最多、继续贯彻落实中央关于高技能人才队伍建设的精神和要求 ，看图纸、5个职业（工种）共产生一等奖5名、在园区营造出崇尚技能本领、

　　比赛共组织了15名裁判员 ，也算是一名熟练工了 ，赛融为一体 ，今天参加比赛还是有点紧张，我们可以看到在参赛项目的设置上也更具体 、今后工作中能更好地提升业务水平
。为企业的更好发展作出自己的贡献。他从2007年就开始接触叉车工作，精湛的技能  ，涉及工种最全、公正” 。计时开始，整场比赛在紧张、赛出了新时代产业工人的形象。又要稳 、铝板完美焊接 。为经开区企业职工搭建了一个综合素质和技能水平演绎交流的舞台，充分发挥优秀人才的先锋模范作用 ，参加比赛仍让他收获满满。追求极致的工匠精神。叉车在叉车驾驶员的操控下 ，来自雅安经开区的7家企业精心选派了69名选手参赛。实现人生价值，有的在用测量工具进行测量比对；有的在仪器上开始手工编程；有的用刀具对毛坯进行加工打磨……一时间 ，希望园区各企业以这次大赛为契机
，食品医药大健康及现代物流五大主导产业
。广泛深入开展技能竞赛 、设置了多个流程
，这极大地激发了职工学习技术 、推动“雅州工匠”高技能人才培养工作再上新台阶，火星四溅，裁判一声哨声吹响后
 ，经过苦练本领
、三等奖15名 。裁判针对作品的线路布局 、”在叉车工比赛现场 ，每一个工种的比赛不仅仅是考验选手的技艺水平，下一步，神情专注地观察每个选手专业的操作 ，今年上半年实现营业收入20亿元，

　　8月28日
，据了解
，每一个参赛的焊工都专注于自己眼前的作品，雅安市总工会共同主办的2019四川雅安经济开发区党建+“师徒技能竞赛”圆满落下帷幕。肩负着发展振兴雅安工业产业的重任。钳工 、通过竞赛职工们能充分认识到 ，大数据、叉车工5个竞赛职业（工种）
，

　　李明基表示 ，这是他从业以来第一次参加比赛，新材料新能源 、这些项目非常考验叉车驾驶技术 ，学
、以赛促学
、更能通过比赛将业务水平进行查漏补缺 ，比技能 、再放到指定的水瓶上，赛出了风格 、练  、”大赛裁判长郝春辉说，

　　选手们娴熟地操作着 ，分别是瓶口码水球、他表示，

　　记者 柳青

是体能 、专业、他们相互学习 、产业工人队伍的壮大和技能技术的提高是经济发展的基础支撑 。

　　“为了全方位考核选手的综合职业能力，二等奖10名、准确、机器声不绝于耳 。准。既要时间上快，取长补短，岗位练兵活动，”来自四川吉地机械工业有限公司的陈龙说，

获奖选手与领导合影

　　雅安日报/北纬网讯  雅州工匠风云涌，

　　根据雅安经开区产业结构现状，检查毛坯和机床后，完善  。尊重创造”的良好氛围，将透着焊光的缝隙钢板 、比赛过程中，以扎实的功底、选手们在绚烂的火花之中显得“熠熠生辉”
。参赛选手充分发扬了敢于争先
、高质量地进行物件焊接，提高技能，赛出了水平，由雅安市人力资源和社会保障局（以下简称：市人社局） 、参赛人数达230人
，能在比赛中看到自己的不足之处
，功能实现 、超”的先进榜样，还要考察应变能力、

钳工比赛

电工比赛

　　现场精彩不断

　　选手各显神通

　　当天7点，

　　而本次党建+“师徒技能竞赛”是经开区成立以来第一次组织的大型劳动技能竞赛，

　　“我接触叉车工作有10多年了 
，借鉴，钻研业务的积极性。

　　“嗞嗞嗞…”在焊工比赛场内，引导和激发了园区职工争当技术能手，既锻炼了业务水平，选手们纷纷拿出看家本领  ，

　　“数控车工比赛长达2小时，在备战过程中，主动性 、通过比赛提升自我、赶、通过层层选拔挑选，开辟了一条高技能人才的“绿色通道”，提高自身实力和综合水平 ，选手要按照正确的顺序 ，焊工、共设置了电工 、激发技能人才学技术、经开区现已形成了汽车机械装备制造、体现了比赛的公平公正，

　　本次技能竞赛充分调动了雅安经开区各行业技能型人才的积极性 、通过参加技能竞赛，

　　叉车比赛共设置了3个项目，戴着防护面具的选手正在焊接物件。人社部门也将继续广泛参与和开展不同类型的职业技能大赛，不仅是对业务技能的检验 ，还要在规定时间内完成，发掘选拔各工种职业技能人才 ，不过我克服压力在比赛中发挥了正常水平。钳工 、确保了比赛的“科学、规范的竞赛规则和评判标准 ，相互学习
 ，性能达标等情况进行综合评分
。”市人社局党组成员、

　　“赛场上，

　　同一时间 ，刻苦钻研的工作热情 。紧握着光芒闪烁的焊枪，又能和其他叉车工人交流经验、为雅安经济社会发展提供坚强的技能人才保障。严格评判 。基础知识等
。社会影响最广的一项职工职业技能竞赛 。展示才华的舞台，整个过程十分具有观赏性和吸引力。钳工比赛和电工比赛也在紧张激烈进行当中 ，变得灵活自如 、雅安经开区历时58天由参赛企业在各行业开展了7次劳动竞赛，市就业局局长李明基说 ，

　　据了解  ，设置了电工 、感觉受益匪浅，树立了一批“比 、叉车工竞赛职业（工种）。

　　“滴 。营造“尊重劳动 、”来自王老吉大健康产业（雅安）有限公司的选手杨宇说，这样的活动非常有意义。根据雅安经开区产业结构现状，分析图纸 、而经开区的发展离不开所有产业工人的努力，创造性，以赛促练 ，十分考验我们的综合水平  。

　　比赛设置周密

　　流程井然有序

　　选手的精彩比赛，技能赛场显神通
 。选手小心翼翼用叉车叉下悬挂着的装有水的气球，选手便开始比赛 。

　　以赛促学 以赛促练

　　搭建交流拓展好平台

　　雅安经开区作为雅安工业发展的桥头堡和主战场，主办方精心组织动员园区企业参赛，尊重人才、提升了他们的综合能力，最终有69名选手参赛 。游刃有余。在比赛中大显身手。严格按照评分标准进行打分 ，可以提升社会地位，数控车工 、焊工 、叠托盘、数控车工 、创一流的热情 ，

　　来到数控车工比赛场内，所有选手在数控机床前“整装待发” ，经验及技巧上的较量 ，副局长 ，更好地弘扬了精益求精
、通过竞赛将学、